امنیت سایبری فقط به ابزار و فناوری وابسته نیست. هیچ دیوار دفاعیای قویتر از یک تیم آگاه، توانمند و حرفهای نیست.
با کمبود جهانی نیروی متخصص امنیت سایبری و رشد سریع تهدیدات، سازمانها نیاز دارند هم نیروهای فعلیشان را ارتقا دهند و هم در جذب افراد مستعد، هوشمندانهتر عمل کنند.
در شرکت کمان امن دیاکو، ما با ارائه راهکارهای مناسب و حرفه ای منابع انسانی سازمان شما را در مسیر حرفهای امنیت سایبری هدایت و توانمند میکنیم.
برگزاری جلسات مشاوره تخصصی با کارشناسان امنیت فعلی سازمان
هدایت برای انتخاب حوزه تخصصی مناسب
معرفی منابع مطالعاتی و آموزشی متناسب با سطح افراد
طراحی برنامههای آموزشی امنیت متناسب با سطوح مختلف سازمان
آموزش مدیران منابع انسانی برای درک دقیقتری از امنیت سایبری
ایجاد سیستم رشد داخلی برای توسعه نیروهای مستعد
همراستاسازی اهداف امنیتی با مدل شایستگی کارکنان
تقویت تیم امنیتی سازمان: ارتقای مهارتهای نیروهای فعلی برای مقابله مؤثرتر با تهدیدات سایبری.
جذب استعدادها: کمک به شناسایی و جذب افراد مستعد و حرفهای در حوزه امنیت سایبری.
کاهش وابستگی به ابزارها و فناوریها: با تمرکز بر توانمندسازی منابع انسانی، امنیت سازمان پایدارتر و مستقلتر از تغییرات فناوری میشود.
پاسخگویی بهتر به کمبود نیروی متخصص: پر کردن شکاف مهارتی ناشی از کمبود جهانی نیروی امنیت سایبری.
ایجاد فرهنگ امنیتی پایدار: تبدیل امنیت سایبری به یک ارزش سازمانی مشترک، نه صرفاً یک مسئولیت فنی.
بهبود بهرهوری و رضایت شغلی کارکنان: سرمایهگذاری در توسعه حرفهای افراد، حس ارزشمندی و انگیزه آنها را افزایش میدهد.
جهت ارزیابی نیازمندیها سازمان خود، با رجوع به صفحه تماس با ما، میتوانید اطلاعات تماس و شرح مشکل خود را برای ما ارسال کنید تا همکاران ما در اسرع وقت با شما تماس گیرند. برای رجوع به تماس با ما کلیک کنید.